De 10 meest gelezen artikelen van 2016 - mondzorg

woensdag 21 december 2016
timer 3 min
2016 was het jaar van de verdwijnende VAR, groeiende tandartsketens en tandartspraktijken die door de rechter op hun vingers werden getikt. Een overzicht van de tien meest gelezen online artikelen van 2016 op mondzorggebied.

1. VAR verdwijnt: neem nu de regie

De VAR is afgeschaft. Moet u daar iets mee? Ja, want de Belastingdienst kan nu achteraf nog controleren of er niet toch sprake is van een dienstbetrekking. En dat kan tot flinke naheffingen leiden. Tijd om eens goed naar de samenwerkingsovereenkomsten met uw zzp’ers te kijken.

 

2. Tandartsketens groeien verder

Tandartsketens zijn in 2016 nog groter geworden. Tandartsketens kopen steeds meer zelfstandige praktijken op. Er zijn op dit moment drie tandartsketens met meer dan 40 vestigingen.

 

3. Hoge vergoeding voor onterecht ontslagen assistente

De kantonrechter veroordeelde op 28 juni 2016 een tandartspraktijk tot het betalen van een hoge vergoeding aan een ontslagen tandartsassistente. De praktijk kon niet aantonen dat er sprake was van een verstoorde arbeidsverhouding.

 

4. IGZ beveelt mondzorginstelling Weert te sluiten

De Inspectie voor de Gezondheidszorg (IGZ) heeft de mondzorginstelling, bekend onder de namen Instituut Mondzorg en Tandtechnisch laboratorium T.T.L.C. in Weert, het bevel gegeven om per 27 mei 2016 te stoppen met het (laten) verlenen van mondzorg en de instelling te sluiten.


5. Inspectie legt tandartspraktijk last onder dwangsom op

De Inspectie voor de Gezondheidszorg (IGZ) heeft Tandartspraktijk Braga in Amsterdam een last onder dwangsom opgelegd. Uit inspectieonderzoek bleek dat de aanwijzing die de inspectie dit voorjaar had opgelegd, niet (geheel) was nageleefd.


6. Maakt u deze communicatiefouten?

Er zijn vijf grote fouten die tandartsenteams maken als het gaat om de communicatie met hun patiënten. Deze fouten kost de praktijk duizenden euro’s per jaar.

 

7. Tandarts berispt door onbekwaamheid assistente

Een tandarts is berispt vanwege het feit dat hij een assistente die daartoe niet bekwaam was wortelkanalen heeft laten spoelen. De wortelkanalen werden doorgeperst en de patiënt stapte naar de tuchtrechter.


8. Dit staat in de modelovereenkomsten voor tandartsen

De VAR-verklaring is niet meer geldig. Dit artikel geeft een overzicht van de meest opvallende passages uit de nieuwe modelcontracten die tandartsen kunnen sluiten met zzp’ers.

 

9. ZZP-tandarts door rechter beoordeeld als niet-ondernemer

Een tandarts die tussen 2011 en 2013 als ZZP'er actief was bij een tandartsenpraktijk, is door de rechter beoordeeld als niet-ondernemer. Daardoor loopt hij verschillende belastingvoordelen mis, zoals de ondernemersaftrek.

 

10. Kwaliteitsjaarverslag niet meer verplicht

Met de invoering van de Wkkgz hoeven alleen praktijken met een WTZi-erkenning nog een jaarverantwoording in te leveren. Dit betekent echter niet dat u geen kwaliteitsbeleid hoeft te voeren.

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
De 10 meest gelezen artikelen van 2016 - mondzorg

Lees verder - met dit thema

Laura Bas: 'Vooral verouderde systemen springen eruit als grootste frustratie op het gebied van inefficiënt werken' (Foto: Jitske Seckel voor PraktijkmanagersNetwerk 2025)
all_inclusiveAchtergrondartikel

Generatie-goeroe Laura Bas: ‘Inefficiënt werken is grootste energievreter voor GenZ’

29 sep om 15:15 uurtimer3 min

Verouderde systemen en versnipperde informatie kosten jonge werknemers de meeste energie.…

Lees verder »

Edin Dental Academy biedt assistenten én praktijken perspectief: 'Je laat zien: als je bij ons komt werken, is dit je groeipad'

16 sep om 15:15 uurtimer5 min

Een van de grote uitdagingen in de huidige mondzorg is het boeien en binden van personeel.…

Lees verder »
De overgang van vakantie naar volle werkweken is hét moment om bewust te kiezen wat wél en niet je agenda in komt. (Foto: Shutterstock)
all_inclusiveAchtergrondartikel

‘Tijd voor jezelf’: om te ontspannen, te reflecteren, te leren en te zijn

2 sep om 11:00 uurtimer3 min

Tijd voor jezelf is geen luxe, maar een noodzakelijke investering in je mentale gezondheid en je ontwikkeling.…

Lees verder »
(Foto: Jos Luypaers)
person_outlineBlog

Is jouw praktijkteam oververhit? Wat een hittegolf leert over samenwerking en leiderschap

9 jul om 12:00 uurtimer4 min

De afgelopen periode hebben we weer kunnen ervaren wat warmte met mensen doet. Op warme dagen merk je dat je…

Lees verder »

Van regelen naar regie: krijg grip als praktijkmanager

4 jun om 15:45 uurtimer4 min

De praktijk draait, maar jouw dag loopt anders dan gepland. Je reageert op wat er tussendoor komt en schuift…

Lees verder »
Marc d'Ancona en Michel Fortman: ‘In deze tijd met oplopend verzuim hebben praktijken alle baat bij vroegtijdige signalering en preventie door stevige praktijkmanagers.’ (Foto: Ewald Geerdink)
mic_external_onInterview

Michel Fortman: ‘Verzuimpreventie vergt draagvlak bij praktijkhouder en mandaat voor praktijkmanager’

4 jun om 11:45 uurtimer5 min

Het ziekteverzuim in de zorg blijft hardnekkig hoog en verschuift steeds vaker naar langdurige uitval. Vooral…

Lees verder »
all_inclusiveAchtergrondartikel

19e Dag van de Praktijkmanager over werkgeluk: ‘Praktijkmanager bakt niet de hele pizza’

28 mei om 13:30 uurtimer5 min

Hoe zorg je voor meer werkgeluk in de zorgpraktijk en wat is de rol van de praktijkmanagers daarbij? Dat is de…

Lees verder »
'Een werkomgeving waarin samenwerking, waardering en ruimte voor eigen ideeën centraal staan, draagt direct bij aan duurzame inzetbaarheid én aantrekkelijk werkgeverschap.' (Foto: Shutterstock)
person_outlineBlog

Wet DBA en wet Loontransparantie - hoe kan deze wetgeving bijdragen aan werkgeluk?

20 mei om 16:45 uurtimer5 min

De arbeidsmarkt verandert snel. Nieuwe wetgeving rondom loontransparantie en schijnzelfstandigheid dwingt…

Lees verder »