Zo bespaar je tijd op administratieve klusjes

maandag 2 november 2015
timer 4 min
"Dat kost me hooguit 10 minuten per dag," hoor ik klanten regelmatig zeggen. Maar… 10 minuten per dag is in totaal 2.600 minuten per jaar, dus meer dan een hele werkweek. Als je een groot deel van die ‘kleine’ administratieve werkzaamheden anders organiseert, ben je er zelf flink wat minder tijd aan kwijt.

Weg met de kleine kas

Vooral in het administratieve proces zien wij regelmatig dat allerlei kleine dingen veel tijd kosten en weinig opleveren. Een goed voorbeeld hiervan is de kleine kas. Iedereen heeft in zijn praktijk af en toe kleine kosten; vuilniszakken, een keer een broodje of gebak, postzegels en zo kunt u zelf ook wel voorbeelden verzinnen. Op dit moment verwerkt u die kosten als volgt: u gaat naar de bank, pint €200,- en doet het geld in de kas. Vervolgens wordt het bedrag in het kasboek geschreven. U maakt kosten, gemiddeld ongeveer €10,- per keer dus 20 transacties. Daarvan heeft u allemaal bonnetjes nodig, u moet de mutaties in het kasboek schrijven en aan het eind van de maand wordt een telling gemaakt (en dan zijn we heel blij als er geen verschillen zijn). Vervolgens wordt de kas overgetypt in het administratieve pakket.

 

Dat kan ook anders: u gaat naar de bank en vraagt een extra betaalpas aan met een maximale daglimiet. De pas geeft u met code aan degene die de kleine boodschappen doet. En de bank doet vervolgens uw administratie. Hoeft u niets meer aan te doen. Krijgt u ook nog wel eens declaraties binnen per kas? Niet meer doen! Installeer een pinautomaat en laat de patiënten pinnen. Ook dan doet de bank uw administratie.

 

Laat de bank uw administratie doen!

Dit levert u flink wat voordeel op. Ten eerste zijn alle mutaties meteen op de juiste plek vastgelegd, dit maakt de verwerking makkelijker. Ten tweede loopt u geen risico meer dat geld uit de kas zoek raakt. Ten derde kost u het minder tijd omdat u niet elke keer hoeft te pinnen en omdat de mutaties niet in het kasboek ingeschreven hoeven te worden en er geen controle meer nodig is op het kasgeld. Bovendien heeft u voortaan 1 overzichtelijk systeem waarin u de kostenfacturen kunt opbergen.

 

Tips voor nog meer kleine besparingen

U kunt op administratief vlak op nog veel meer processen tijd besparen, hier enkele suggesties:

 

  • Geef patiënten de mogelijkheid zelf afspraken in de agenda te zetten; uw assistenten worden minder vaak gestoord en kunnen dus efficiënter werken;
  • Typ bankafschriften niet meer over in de financiële administratie maar laat ze automatisch inschieten door uw bank; vraag ons hoe u dit kan regelen;
  • Als dat niet mogelijk is, download dan in elk geval de bankmutaties en lees ze in;
  • Maak herkenningsregels in uw administratieve pakket voor het boeken van de bankmutaties; uw pakket boekt dan automatisch de terugkerende posten en u hoeft zich alleen maar bezig te houden met de bijzondere posten;
  • Zet uw inkomende facturen in uw financiële pakket en maak vervolgens vanuit het pakket een betaalbestand van de betalingen die in die periode vervallen, handig als reminder en minder over te typen;
  • Laat de loonstroken van uw personeel per mail direct naar uw medewerkers zenden door uw accountant of loonverwerkingsbureau; dan hoeft u ze niet te printen en uit te delen of rond te sturen;
  • Vraag een betaalbestand voor de betaling van uw lonen; handmatig alle betalingen in uw pakket zetten is daarmee verleden tijd;
  • Geef uw assistent de gegevens van de creditcard waarmee u zakelijk betalingen doet en laat hem/haar de mutaties ophalen in plaats van dat u dat zelf doet;
  • Als u zelf rechtstreekst declareert aan uw patiënten, stuur de facturen dan per e-mail;
  • Zorg dat het aantal retrostorneringen elke jaar met 10% vermindert door vooraf de juiste gegevens van verzekeringsmaatschappijen in te voeren.

 

Het zijn allemaal kleine dingen die hierboven staan. Dingen waarvan de meeste mensen zeggen dat ze allemaal ‘geen tijd’ kosten. Uiteindelijk is het tegendeel natuurlijk waar. Als u en uw medewerkers allemaal 10 minuten per dag besparen en u bent met 5 mensen, dan bespaart u samen elk jaar meer dan een maand aan tijd. En tijd is geld, bijvoorbeeld €7.500,- meer winst als u als tandarts een week per jaar extra kunt declareren. Of de ruimte om eens wat eerder naar huis te gaan. Kortom, alle reden om komende week in uw praktijk te bekijken wat efficiënter kan. Dan kunt u daarna met een gerust hart een middagje vrij nemen… Veel plezier!

 

Els Erkens

Accountant-Administratieconsulent

VIER Accountants en Belastingadviseurs

033-4641333

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
Zo bespaar je tijd op administratieve klusjes

Lees verder - met dit thema

Harro de Haan (Visser & Visser): ‘Praktijkmanagers kunnen de financiële koers van de praktijk versterken’

8 jun om 11:00 uurtimer5 min

Bij veel eerstelijns- en mondzorgpraktijken ontbreekt het aan financieel overzicht, stelt Harro de Haan (Visser…

Lees verder »

Van regelen naar regie: krijg grip als praktijkmanager

4 jun om 15:45 uurtimer4 min

De praktijk draait, maar jouw dag loopt anders dan gepland. Je reageert op wat er tussendoor komt en schuift…

Lees verder »
Marc d'Ancona en Michel Fortman: ‘In deze tijd met oplopend verzuim hebben praktijken alle baat bij vroegtijdige signalering en preventie door stevige praktijkmanagers.’ (Foto: Ewald Geerdink)
mic_external_onInterview

Michel Fortman: ‘Verzuimpreventie vergt draagvlak bij praktijkhouder en mandaat voor praktijkmanager’

4 jun om 11:45 uurtimer5 min

Het ziekteverzuim in de zorg blijft hardnekkig hoog en verschuift steeds vaker naar langdurige uitval. Vooral…

Lees verder »

Financiële gezondheid in zorgpraktijken: meer dan cijfers

29 mei om 15:00 uurtimer3 min

Een gezonde zorgpraktijk, dan denk je aan tevreden patiënten, een sterk team en kwalitatieve zorg. Maar hoe…

Lees verder »
all_inclusiveAchtergrondartikel

19e Dag van de Praktijkmanager over werkgeluk: ‘Praktijkmanager bakt niet de hele pizza’

28 mei om 13:30 uurtimer5 min

Hoe zorg je voor meer werkgeluk in de zorgpraktijk en wat is de rol van de praktijkmanagers daarbij? Dat is de…

Lees verder »
'Een werkomgeving waarin samenwerking, waardering en ruimte voor eigen ideeën centraal staan, draagt direct bij aan duurzame inzetbaarheid én aantrekkelijk werkgeverschap.' (Foto: Shutterstock)
person_outlineBlog

Wet DBA en wet Loontransparantie - hoe kan deze wetgeving bijdragen aan werkgeluk?

20 mei om 16:45 uurtimer5 min

De arbeidsmarkt verandert snel. Nieuwe wetgeving rondom loontransparantie en schijnzelfstandigheid dwingt…

Lees verder »
 Maaike van der Mee en Gracita Linger: ‘Veel medewerkers vertrekken omdat ze zich niet gehoord, gezien of gewaardeerd voelen.’ (Foto:  Shutterstock)
all_inclusiveAchtergrondartikel

Maaike van der Mee en Gracita Linger over verzuim: ‘Goed voor je personeel zorgen is de voorwaarde voor een gezonde praktijk’

6 mei om 13:30 uurtimer5 min

Verzuim groeit uit tot een structureel probleem in de mondzorg. Het bedreigt de continuïteit…

Lees verder »
Foto: Rianne Schrijver en Marlies Schipper_KennisConnect
mic_external_onInterview

Rianne Schrijver en Marlies Schippers bij de PM Dag: 'Bepaal je positie en spreek je uit’

28 apr om 13:30 uurtimer5 min

Wat maakt dat mensen met plezier, energie en betrokkenheid hun werk doen? In de workshop ‘Werkgeluk in de…

Lees verder »