Meer dan 40 praktijkmanagers meldden zich aan voor het eerste Webinar ‘Leiding geven aan je team in tijden van crisis’ dat het PraktijkmanagersNetwerk organiseerde. Charlotte van den Wall Bake, coach en trainer, vertelde in het uur durende webinar over de nieuwe manier van leiding geven. De deelnemers, voornamelijk praktijkmanagers van tandarts- en huisartspraktijken, maakten volop gebruik van de mogelijkheid om vragen te stellen.
Charlotte van den Wall Bake over leiding geven in crisistijd: ‘Begin met goed voor jezelf te zorgen’
dinsdag 14 april 2020
2 min
‘De crisis heeft nare kanten, maar ook positieve’, stelt Charlotte van den Wall Bake. ‘Zie de crisis als een reset. Denk in kansen en mogelijkheden. Geef bijvoorbeeld een blijk van waardering aan medewerkers door een vrijdagmiddag borrel via beeldbellen te organiseren.’
Stappenplan
Van den Wall Bake introduceert een stappenplan met vier stappen die helpen bij leiding geven. ‘Deze stappenplan kan je regelmatig doornemen tijdens een crisis.’
1. Bekijk de situatie.
- Bekijk van een afstand wat er allemaal gebeurt. Hou overzicht.
- Geef medewerkers specifieke opdrachten en vraag om een terugkoppeling.
- Verzorg eventueel een crisisberaad met de belangrijkste mensen uit de praktijk.
2. Handel snel, maar niet gehaast.
- Bepaal tijdig de richting.
- Reageer tijdig op de situatie.
- Handel weloverwogen
De rest van het artikel vind je op mo.plek.co. Dé tool om in contact te komen met collega-praktijkmanagers. Lees nieuws, tips, documenten en wissel ervaringen met elkaar uit. Stel vragen via de ‘durf te vragen groep’ over alles binnen je vakgebied. Maak groepen aan en deel documenten, stel vragen en maak afspraken. Verder vind je een overzicht van alle regiosessies, trainingen en congressen. In MO Plek heb je alle informatie op één plek.
Nog geen lid van het PraktijkmanagersNetwerk? Meld je hier aan en ontdek de voordelen.
Wil je op de hoogte blijven van het PraktijkmanagersNetwerk? Schrijf je dan hier in voor onze nieuwsbrief PraktijkmanagersNetwerk
Bij het thema van dit artikel betrokken organisaties
Lees verder - met dit thema
Drie tips van Nora Ennahachi (MyDent) om je praktijk te laten bloeien: ‘Voel je nergens te goed voor’
30 aug 2023 4 minNora Ennahachi is operationeel directeur van twee tandartspraktijken en een orthodontiepraktijk van het Mydent…
Lees verder »
Kirsten Elenbaas-Baane: ‘Bij employer branding hoort simpelweg: beloftes nakomen’
14 aug 2023 6 minKirsten Elenbaas-Baane, directeur van communicatie-adviesbureau ZorgPromotor, verzorgt op 5 september het…
Marieke Oortman over de overstap naar het praktijkmanagement: ‘Ik heb mijn roeping gevonden’
7 jul 2023 3 minMarieke Oortman was voedingsonderzoeker en maakte eind 2022 de overstap naar het praktijkmanagement in Medisch…
Lees verder »
Nieuw lid Martijn de Visser (Eefje helpt!): ‘PraktijkmanagersNetwerk moet verder groeien’
23 jun 2023 3 minMartijn de Visser is directeur en medeoprichter van ‘Eefje helpt’, een bureau dat eerstelijnspraktijken…
Lees verder »
Praktijkmanager Sabine Gleizes over Buddy’s: ‘Ik heb mijn kijk op de functie verbreed’
7 jun 2023 4 minSabine Gleizes, praktijkmanager bij Tandheelkunde Kliniek Blaricum, liep een dag mee met ‘buddy’ Sjoukje van…
Lees verder »
Grensoverschrijdend gedrag – ook in de mondzorg: ‘Een strakker jasje zou je leuker staan’
24 mei 2023 3 minGrensoverschrijdend gedrag. Helaas is het ook in de tandartsenpraktijken een veelvoorkomend fenomeen. Bij…
Berit Koopmans over ‘In-, door- en uitstroom van medewerkers’: ‘Bij HR-beleid gaat het om balans houden’
23 mei 2023 4 minBerit Koopmans is consultant HRM bij Visser & Visser Salaris en Advies. Samen met collega…
‘Beperk verzuim door een veilige omgeving en goede werkverdeling’
11 mei 2023 4 minWat kun je het beste doen als een medewerker ziek is? Hoe kun je ziekteverzuim voorkomen en hoe creëer je een…
Lees verder »
Reactie toevoegen