Het geheim van succesgedachten

dinsdag 10 april 2018
timer 4 min
'Succes is a state of mind. If you want succes, start thinking of yourself as a succes.' Eens? Ik wel. Ik zie het dagelijks in mijn werk. Gedachten zijn bepalend. Hoe succesvol je als ondernemer bent, hangt mijns inziens af van de instelling die je hebt. Ik geloof dat een kenmerk van een succesvolle ondernemer het kiezen van succesvolle gedachten is, ongeacht in welke situatie je bedrijf verkeert (beginnend, net gestart of al langer bezig).

Gedachten zijn krachtig: ze kunnen immers levens, carrières, welvaart en oorlogen creëren. Maar wat zijn nou eigenlijk gedachten? Dit heb ik opgezocht. Google vertelde me dat ‘Een gedachte is een onderdeel of gevolg van het denkproces en ontstaan deels uit een wisselwerking tussen de neocortex (bovenste gedeelte van de hersenen) met dieper gelegen hersengedeelten’. Gedachten zorgen ervoor dat je je bewust bent van wie je bent en dankzij gedachten kun je je toekomst bepalen. Gedachten en gevoelens hebben een wisselwerking. Wanneer je sombere gedachten hebt, voel je je niet fijn. Als je vrolijk bent, heb je blije gedachten.
 
Onlangs zag ik een filmpje waarin gesproken werd over het behalen van doelen. Er werd besproken dat onderzoek aangetoond heeft dat gebieden (frontostriatale circuit) van je hersenen verantwoordelijk zijn voor je onbewuste zelfbeeld. Dus hoe je diep van binnen, in je onderbewuste, eigenlijk over jezelf denkt en dat deze gedachten, of overtuigingen je ook kunnen saboteren. Je onderbewuste stuurt je gedrag en heel vaak is dit sterker dan je bewuste beslissing en bewuste verlangen om meer inkomen te genereren. Het is waarom 98% van de doelenstellers hun doelen niet behaalt en slechts 2% wel. 

 

Hoe werkt dat dan?

Gezegd wordt dat gedeelten van je brein getraind kunnen worden, zoals een spier. Hoe meer je bepaalde positieve gedachten over je zelf benadrukt, hoe sterker je zelfbeeld wordt. Je voedt het namelijk met nieuwe, positieve gedachten, die als je ze vaak genoeg herhaalt, nieuwe overtuigingen worden.  Stel, je wil een bepaald bedrag verdienen. Je hebt een idee van de hoogte van dat bedrag. Je hebt ook een onbewust  zelfbeeld én overtuigingen over je financiën die stilletjes op de achtergrond bepaalt wat er gebeurt. Dus: of je het bedrag op je rekening bijgeschreven ziet worden of niet. Wat er voor zorgt dat jij op het financiële level blijft hangen waar je altijd al op zat, omdat dit is wat in je brein door de jaren heen geprogrammeerd is door wat je tegen je zelf zegt maar ook je ouders, je familie, vrienden, je ervaringen, je collega’s en ga zo maar door.

 

Visualiseer je doelen

Hoe train je nou je brein zodat je wel je (financiële) successen gaat halen die je met je bewuste brein hebt bedacht? Door verandering aan te brengen. Kleine veranderingen zullen geen angst of stress opwekken in je brein, grote veranderingen daarentegen wel. Het gebied in je brein dat hiervoor verantwoordelijk is, heet de Amygdala. Visualisatie van je doelen is zo’n verandering. Wanneer je jezelf in je hoofd, in gedachten ziet doen wat je wil doen of hebben, zullen delen van je brein geactiveerd worden (nucleus accumbus en insula). Deze twee delen sturen je motivatie en triggeren neurotransmitters (overdrachtstof) waardoor je (heel kort door de bocht) actie gaat ondernemen. Dit maakt de kans groter dat je nu wel bij die 2% van doelbehalers hoort. Boeiend toch? Ik heb altijd al een fascinatie gehad voor het menselijk brein en pas al jaren de visualisatietechniek toe. Ook mijn klanten vertel ik over deze techniek. Omdat ik hier zo enthousiast over ben, deel ik het nu ook met jou. Ik kan het je van harte aanbevelen. Wanneer je het op de juiste manier toepast, gaat het je veel brengen! 
 
Gabriëlle Beens, Nextlevelondernemen.nl
 

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
Het geheim van succesgedachten

Lees verder - met dit thema

De noodzaak van een ondernemersplan
flash_onNieuws

De noodzaak van een ondernemersplan

21 jan 2015 timer2 min
Een zorgverlener met een eigen praktijk is niet per definitie opgeleid als ondernemer. Toch zijn die kwaliteiten…
Lees verder »
Eerstelijnsorganisaties kritisch op voorstel klachtenwet
flash_onNieuws

Eerstelijnsorganisaties kritisch op voorstel klachtenwet

20 jan 2015 timer3 min
In een gezamenlijke brief aan de tweede kamer hebben beroepsorganisaties uit de eerstelijns zorg hun kritiek geuit…
Lees verder »
Een goed begin van uw overleg in zeven stappen
flash_onNieuws

Een goed begin van uw overleg in zeven stappen

13 jan 2015 timer2 min
Begint de vergadering binnen uw praktijk rommelig? Carla van den Bos van Vergaderen Doe Je Zo! komt regelmatig als…
Lees verder »
Wat willen patiënten nou echt?
flash_onNieuws

Wat willen patiënten nou echt?

24 dec 2014 timer1 min
Patiënten willen dat zorg– welke vorm dat ook aanneemt – kwalitatief in orde is en voldoet aan hun behoeften. Dat…
Lees verder »
Doe uw voordeel met jattende patiënten
person_outlineBlog

Doe uw voordeel met jattende patiënten

23 dec 2014 timer3 min
Artsen kunnen zich tijdschriftabonnementen besparen en medische communicatieprofessionals hebben er een nieuwe…
Lees verder »
Apotheek mailt gegevens 2000 klanten rond
flash_onNieuws

Apotheek mailt gegevens 2000 klanten rond

22 dec 2014 timer1 min
Een apotheek uit Arnhem heeft per ongeluk gegevens ruim 2000 mensen naar zijn klantenkring gemaild, dat meldt de…
Lees verder »
Praktijkmanagers tevreden over hun werk
flash_onNieuws

Praktijkmanagers tevreden over hun werk

2 dec 2014 timer2 min
70% van de praktijkmanagers is tevreden over de eigen werksituatie. Ze waarderen vooral de zelfstandigheid en…
Lees verder »
Vijf fasen van teamontwikkeling
flash_onNieuws

Vijf fasen van teamontwikkeling

28 nov 2014 timer4 min
Wanneer mensen met elkaar binnen een organisatie samenwerken, duurt het vaak enige tijd voordat ze als team…
Lees verder »