Zo (her)ontdekt u de passie in uw praktijk!

donderdag 30 november 2017
timer 3 min
Iedere tandarts en praktijkeigenaar komt zichzelf een keer tegen. Ergens is een probleem ontstaan. Een milde crisis kunt u nog met de ‘mantel der liefde’ bedekken. Wanneer de problemen serieuzer worden is dit niet meer mogelijk.

Ook u moet met de billen bloot. Misschien wilt u het eerst niet toegeven. Uw eerste reactie is om weg te vluchten van het probleem, u verschuilt zich achter het feit dat u het ‘te druk’ heeft. Toch zult u het probleem een keer moeten oplossen.


Neem de verantwoordelijkheid terug voor de praktijk die u ooit met zoveel passie startte

 

U was de spil waar uw praktijk omheen draaide, maar waar staat u nu in relatie tot uw persoonlijke groei en de groei van uw praktijk? Zit u nog op het juiste spoor of kunt u door de bomen het bos niet meer zien? Veel tandartsen raken verzeild in de waan van de dag. Ze rennen van de ene behandeling of meeting naar de andere, ze zijn het contact en de communicatie met hun patiënt kwijt en ze zijn zich niet bewust van de persoonlijke en specifieke kwaliteiten van hun medewerkers. De realiteit is dat u zich als praktijkeigenaar niet goed kunt ‘onthaasten’. U heeft geen tijd om aandacht te schenken aan uw passie, de reden dat u uw praktijk begonnen bent. Was dit wat u voor ogen had, toen u aan dit avontuur begon?

 

Laten we het anders gaan doen. Ik heb drie tips om de passie voor uw praktijk terug te krijgen. Zo krijgt u het allerleukste leven met een succesvolle praktijk en tevreden patiënten!

 

3 waardevolle tips om de passie voor uw praktijk terug te krijgen:

 

1. Bedenk dat het soms nodig is om te micro-managen

Let op! U hoeft niet alles te weten, maar zorg voor overzicht. Hierdoor krijgen uw medewerkers de mogelijkheid om de klus te klaren en blijft u op de hoogte van de situatie. In deze situatie is het handig om u te verdiepen in de materie en vervolgens overzicht te geven. Laat het daarna los. U zult zien dat uw medewerkers zelf de juiste informatie gaan vinden.

 

2. Ontrafel alle facetten van uw praktijk een creëer overzicht

Wat gebeurt er? Waar lopen zaken stroef? Wat gaat er juist heel goed? Kijk of er ruimte is om de situatie van uw praktijk in kaart te brengen. Hierdoor kunt u beter beslissingen nemen en aansturen naar het gewenste resultaat.

 

3. Kijk waar u nu staat en waar u wilt staan

 Neem alle eerdergenoemde facetten onder de loep. Maak een planning en ontwikkel de stappen om naar de gewenste situatie toe te werken. Wat heeft u nodig om over twee jaar de resultaten te behalen? Wat heeft u nu nodig om de gewenste verandering door te voeren?

Door gefocust te blijven op uw passie, uw team en de praktijkresultaten, krijgt u een succesvol tandheelkundig bedrijf. Ik hoop dat dit artikel u heeft geïnspireerd om geen vluchtwegen in te slaan en daadwerkelijk als praktijkeigenaar met passie aan de slag te gaan met het ondernemerschap.

Door: Mariëtte Ham, Organisatie adviseur en Businesscoach Trainer

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
Zo (her)ontdekt u de passie in uw praktijk!

Lees verder - met dit thema

Martine Rooth genomineerd voor LOEY Award
flash_onNieuws

Martine Rooth genomineerd voor LOEY Award

19 aug 2014 timer2 min
Martine Rooth, oprichter van Fysiovoorjou.nl en programmadirecteur van Physitrack Nederland, is genomineerd voor…
Lees verder »
Voorkom hoge ziektekosten
flash_onNieuws

Voorkom hoge ziektekosten

17 aug 2014 timer3 min
Een medewerker die uitvalt met burn-outklachten heeft al langere tijd allerlei signalen afgegeven, die onvoldoende…
Lees verder »
Grote behoefte aan ondersteunend personeel huisartsenzorg
flash_onNieuws

Grote behoefte aan ondersteunend personeel huisartsenzorg

14 aug 2014 timer2 min
Aan praktijkondersteuners is nog steeds een groot tekort. Dat blijkt uit de nieuwste Vacaturemonitor van het…
Lees verder »
Praktijken nog steeds terughoudend met social media
flash_onNieuws

Praktijken nog steeds terughoudend met social media

13 aug 2014 timer3 min
Het gebruik van social media in de zorg is nog zeker geen gemeengoed. Sommige praktijken zijn heel actief op…
Lees verder »
Nu…. even niet!
person_outlineBlog

Nu…. even niet!

10 aug 2014 timer3 min
“Misschien ligt het aan het weer en het feit dat ik er onderhand klaar mee ben om me eerst aan te kleden als een…
Lees verder »
Een facebook pagina voor de praktijk
flash_onNieuws

Een facebook pagina voor de praktijk

7 aug 2014 timer3 min
Een Facebookpagina is een middel om de naambekendheid van de praktijk te vegroten. Engagement en interactie komen…
Lees verder »
Bevorderen gezondheid werknemers te duur
flash_onNieuws

Bevorderen gezondheid werknemers te duur

6 aug 2014 timer1 min
Acht op de tien werkgevers noemt de gezondheid van de medewerkers de belangrijkste indicator voor een succesvol…
Lees verder »
Commerciële zorgverzekeraars beëindigen massaal pilot met zelfstandigen
flash_onNieuws

Commerciële zorgverzekeraars beëindigen massaal pilot met zelfstandigen

5 aug 2014 timer3 min
Afgelopen mei heeft staatssecretaris van Rijn 1200 extra zzp’ers in de zorg toegelaten binnen de pilot AWBZ Zorg…
Lees verder »