Als een alien naar de zorg kijken

vrijdag 6 september 2019
timer 4 min
Einstein zei het al: ‘Verbeelding is belangrijker dan kennis. Want kennis is beperkt tot alles wat we kennen en begrijpen, terwijl de verbeelding de hele wereld omvat.’ Voor het voeden van de verbeelding, waardoor grote verandering mogelijk is, gebruik ik vaak de term ‘alien’ als metafoor. Door iedere keer als een alien naar de zorg te kijken, heb ik me kunnen verbazen en daardoor met passie zaken veranderd. U kunt dat ook.

In de vakantie mocht ik in Frankrijk slapen in een Domes des Etoiles, een koepel onder de sterren, een glazen halve bol waarin ik ’s nachts volop naar de sterren kon kijken. Ik besefte dat de aarde in het heelal ronddraait en fluittonen afgeeft, die met wat fantasie klinken als die van walvissen.

 

Direct was daar weer het voor mij bekende beeld dat me gedreven heeft om in onze regio veranderingen in de zorg teweeg te brengen zoals de vermindering van de administratieve last, de afschaffing van audits en meer. (Lees hierover:  Harry Geurkink over coöperatie Fysiocare: ‘We hebben onze database beter op orde dan de zorgverzekeraar’)

 

Domes des etoiles/foto: Shutterstock

 

Als een alien naar de aarde

Wat als ik in mijn verbeelding als een alien naar de aarde reis en bekijk hoe alles daar in elkaar steekt? Hoe is de zorg georganiseerd? Ik verbaas me direct over het wantrouwen in de zorg, waardoor alles gecontroleerd moet worden, het schrijven wat belangrijker lijkt te zijn dan het patiëntcontact. En over de stroperigheid waarmee veranderingen plaatsvinden, het steeds minder plezier hebben in een vak waarbij het eigenlijk een feest moet zijn om anderen te helpen, onnodige werkdruk en ga zo maar door.

 

De stemvork-metafoor

Toen ik een aantal jaar geleden als alien  naar mijn eigen ondernemerschap in de zorg keek, had ik zo een enorme waslijst met zaken die mijn inziens veranderd zouden moeten worden. Om te kijken wat ik van die lijst daadwerkelijk wilde veranderen, gebruikte ik de stemvork-metafoor van Robbert Dijkgraaf. Hij omschrijft de stemvork in zijn boek ‘Het Isgelijkteken’ als volgt: ‘Je gaat meetrillen met een onderwerp of niet en jij bent de enige die deze innerlijke stemvork kunt horen.’ De onderwerpen waardoor mijn innerlijke stemvork harder ging trillen, waren  onder meer de zorgverzekeraar en de auditering. Vanuit die focus hebben we met een aantal zeer enthousiaste collega’s  en met medewerking van de zorgverzekeraar enorme veranderingen en afschaffing van de audits doorgevoerd.

 

Carechangers.com

Tijdens ons internationale symposium Open Future, met als titel ’Create Your Own Future’, lieten we zien hoe je kunt veranderen. Tijdens de ‘ Carechangersdag’ op 6 maart 2020 gaan we daar opnieuw op in. Vast staat dat als je iets wilt veranderen je ook zelf zult moeten veranderen.

 

Voor deze blog gaat het nu te ver om te vertellen hoe we de veranderingen ook daadwerkelijk doorgevoerd hebben. Oftewel: hoe we de verbeelding in werkelijkheid hebben omgezet. In onze regio is het gelukt en ik hoop dat u ook in uw vakgebied u eens als een alien gaat kijken. Waarover zou die zich enorm verbazen en waar zou hij met afschuw naar kijken? Om veranderingen teweeg te brengen is verbeelding belangrijker dan kennis. En dat begint altijd bij u zelf.

 

Harry Geurkink is te bereiken op hargeurkink@gmail.com. Meer informatie over de ‘Carechangersdag’ op vrijdag 6 maart 2020: www.carechangers.com. Lees hier het interview met Geurkink in MedischOndernemen: Harry Geurkink over coöperatie Fysiocare: ‘We hebben onze database beter op orde dan de zorgverzekeraar’

Door Harry Geurkink, directeur van De Romei Therapie en Training, Zevenaar

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
Als een alien naar de zorg kijken

Harry Geurkink, De Romei Therapie en Training. Foto: Claudia Kamergorodski

Lees verder - met dit thema

Ruth Wissink
mic_external_onInterview

Ruth Wissink, praktijkmanager bij huisartsenpraktijken: ‘De grote valkuil is dat je alles zelf wilt oppakken’

25 jan 2023 timer5 min
Ruth Wissink is zes jaar zelfstandig praktijkmanager bij huisartsenpraktijken. Ze signaleert dat de…
Lees verder »
Binding in het team
all_inclusiveAchtergrondartikel

Zes tips om de binding in je team te versterken

25 jan 2023 timer4 min
De vraag hoe een praktijk teamleden kan binden is actueler dan ooit. Teamleden, zeker die van de jonge generatie,…
Lees verder »
mic_external_onInterview

Dennis van Tetering, praktijkmanager Tand Totaal Vallen: ‘Neem je team mee in je reis naar de toekomst’

23 jan 2023 timer4 min
Dennis van Tetering is de praktijkmanager bij Tand Totaal Vallen in Venray, de praktijk waarvan zijn vrouw…
Lees verder »
all_inclusiveAchtergrondartikel

Voorkom valkuilen bij een nieuw arbeidscontract

23 jan 2023 timer3 min
Veel tandartsen zijn op dit moment bezig met het opstellen van een nieuw personeelsreglement en nieuwe…
Lees verder »

Tandarts Marloes Joosen-Van der Spek (Mondzorg Tilburg West): ‘ReviewCollect draagt enorm bij aan je algehele reputatie’

16 jan 2023 timer5 min
Tandarts Marloes Joosen-Van der Spek (Mondzorg Tilburg West) werkt sinds anderhalf jaar met ReviewCollect, een…
Lees verder »
person_outlineBlog

Een financieel gezonde praktijk? Ga op de stoel van de zorgondernemer zitten

9 jan 2023 timer5 min
Patiënten weer gezond maken en houden, dat zit helemaal ingebakken in het zorgverlenershart. Alleen, hoe zit het…
Lees verder »
Joost de Waard en Charlotte van den Wall Bake
all_inclusiveAchtergrondartikel

Joost de Waard over een goed teamoverleg: ‘Zorg dat iedereen zijn inbreng heeft’

23 dec 2022 timer5 min
Zorg dat een teamoverleg niet verzandt in een vaste agenda en vaste rituelen, maar beperk het in de tijd en maak…
Lees verder »
all_inclusiveAchtergrondartikel

Draai aan alle knoppen voor ‘retentie’: Personeelsbehoud is het nieuwe recruitment

24 nov 2022 timer3 min
Waar haal je ze vandaan? Een chronisch en toenemend tekort aan personeel in de zorg leidt tot hoofdbrekens voor…
Lees verder »